PROCESO Y TÈCNICA DE LA SELECCIÒN PERSONAL

El servicio de selección de personal que ofrece Impulso Consultores permite a las pymes peruanas encontrar el mejor talento para su empresa. Un equipo de profesionales de la administración y la psicología se encargará de identificar las necesidades del puesto de trabajo, evaluará a los candidatos y lo ayudará a tomar la mejor decisión. 

 SELECCION DE PERSONAL

El servicio integral de Selección de Personal se encuentra orientado a la búsqueda y evaluación de candidatos idóneos para cubrir las vacantes que nuestros clientes requieran.

Manejamos el proceso en sus distintas etapas y mantenemos un contacto personalizado a través de un canal constante de comunicación que nos permite dar a conocer los avances y resultados que obtenemos durante la evaluación.

Nuestro departamento de Selección cuenta con un staff de profesionales especializados que se encuentran preparados para el manejo de procesos diversos tanto masivos como individuales en mandos operativos, medios, altos y gerenciales.

Nuestra meta es brindar un servicio de calidad con un alto grado de enfoque en el Cliente.  Por ello realizamos un trabajo multidisciplinario que comprende labores de observación de campo, levantamiento de perfiles, entre otros, logrando así cubrir las expectativas de nuestros clientes garantizando así su COMPETITIVIDAD.

organigrama

imágenes

vídeo  de telefónica

Resumen

Son varios los procesos que dependen del área de Gestión Humana, en este caso,el trabajo se enfocan en uno que hace parte activa de cualquier empresa destacándose por el impacto positivo que pueden generar en cuanto a los resultados y metas deseados.las personas son seleccionadas cumplen con una parte del perfil pero no en su totalidad, la falla que ha encontrado es que cuando las personas son seleccionadas no saben sobre los aspectos técnicos específicos del cargo que ocupa.